Operator robota spawalniczego z doświadczeniem ślusarskim Holandia m k n, HOLANDIA

 

Oferujemy:

• holenderska umowa o pracę


• atrakcyjne wynagrodzenie 680 EUR netto / tydzień przy 40 godzinach pracy 


• zakwaterowanie i ubezpieczenie opłacone przez Pracodawcę


• składki na ubezpieczenia społeczne i podatki opłacane w Holandii przez pracodawcę


• ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika


• płatny urlop zgodnie z przepisami prawa holenderskiego


• możliwość rozwoju zawodowego i długoterminowej współpracy


• wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia


• nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. angielskim na potrzeby rekrutacji)
   

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

*]:pointer-events-auto R6Vx5W_threadScrollVars scroll-mb-[calc(var(--scroll-root-safe-area-inset-bottom,0px)+var(--thread-response-height))] scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" dir="auto" data-turn-id="request-WEB:c56c7986-871b-4795-95a5-c6ed951b47a7-1" data-turn-id-container="request-WEB:c56c7986-871b-4795-95a5-c6ed951b47a7-1" data-testid="conversation-turn-4" data-turn="assistant">

• obsługa i nadzorowanie pracy robota spawalniczego


• przygotowanie elementów do spawania (czyszczenie, ustawianie, mocowanie)


• kontrola jakości wykonanych spoin i detali


• wykonywanie prac ślusarskich (szlifowanie, wiercenie, gratowanie)


• ustawianie parametrów spawania zgodnie z dokumentacją techniczną


• bieżąca konserwacja i utrzymanie stanowiska pracy w dobrym stanie

Wymagania:

• komunikatywna znajomość języka angielskiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy)


• doświadczenie na ww. stanowisku


• prawo jazdy kat. B 

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.